重庆拓展训练的意义有哪些？

对于参加重庆拓展训练的职工而言，拓展培训活动既是在心理上，也是在生理上，对参训人员的一次全面提炼和综合能力的补充。重庆拓展培训是以体验、分享为主要教学模式，打破了常规的培训模式，旨在培养人们积极的生活态度与团队合作的精神。拓展项目的展开和进行都会通过培训师悉心指导，学员全身心投入在活动中，只有实践才能出真知，所以重庆拓展训练重视实践。

重庆拓展训练对与个人的重要作用是：

重庆拓展培训是对自我的一次升华和洗礼：

重庆拓展培训能为学员带来的不仅是身体上的锻炼，更会在心理上进行突破和整体素质的提升。作为个人，想要实现自我突破，倒不如去拓展，在保证安全的前提下有刺激又有突破。而作为企业，带领员工去旅游，为员工展开一场又一场枯燥无味的培训大会，倒还不如来一次具有现实意义的拓展训练，让员工懂得感恩回报，让团队得到凝练，从而让团队得到更好的发展。拓展培训的主体是学员，引导者才是培训教练。在完成拓展项目的同时，学员能够根据自己的表现完成自我教育。拓展培训师非常尊重学员的主体地位和主观能动性。学员会发自内心的进行反思，将拓展训练中提高的能力应用到工作和生活中.在工作中如何能够不断的发现自身问题并改善问题，包括如何能够更好提高部门与自身的工作效率，对于这些问题重庆拓展训练会给你一个很好的解答。而且拓展训练拓后期的分享总结，也会让学员不断地吸收他人所长，反省自己，从中获得成长。

重庆拓展培训是对自我的一次自我突破的挑战：

重庆拓展训练的项目都具有一定的难度，主要表现在对参训学员心理素质的考验上，需要学员对自己的能力极限作出挑战，跨越心理障碍，实现自我突破。通过拓展活动受训学员可以认识到自身潜能，启发想象力与创造力，提高解决问题的能力。也能认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；更为融洽地与群体合作。